Según la Ley 7/85 reguladora de las Bases de Régimen Local:

• El número, características y retribuciones del personal eventual será determinado por el Pleno de cada Corporación, al comienzo de su mandato. Estas determinaciones sólo podrán modificarse con motivo de la aprobación de los Presupuestos anuales.
  
  
• El nombramiento y cese de estos funcionarios es libre y corresponde al Alcalde o al Presidente de la entidad local correspondiente. Cesan automáticamente en todo caso cuando se produzca el cese o expire el mandato de la autoridad a la que presten su función de confianza o asesoramiento.
  
  
• Los Ayuntamientos de Municipios con población superior a 10.000 y no superior a 20.000 habitantes podrán incluir en sus plantillas puestos de trabajo de personal eventual por un número que no podrá exceder de dos.

En base a la Ley, el acuerdo plenario de 29 de junio de 2023 (Exp. 4643/2023) recoge la aprobación del personal eventual del Ayuntamiento de Tarancón para la legislatura 2023/27, sus características y sus retribuciones.

Gabinete de Alcaldía

Riánsares Pérez Navarro
Persona de confianza y/o de asesoramiento especial, con las funciones específicas de “asesoramiento en la gestión interna relacionada con los servicios municipales y la coordinación de los órganos de gobierno”.

Ángel Regatero Bustos
Persona de confianza y/o de asesoramiento especial, con las funciones específicas de “asesoramiento en la gestión de la comunicación de las políticas municipales a través de medios de comunicación y, en su caso, su comunicación directa”.